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我的荣耀 开启荣耀之旅
【中国上海,2023年10月20日】10月20日,荣耀终端有限公司高级副总裁徐智煜受邀参加联合国助理秘书长访华官方活动暨联合国全球契约组织加速前进CEO圆桌会。作为智能终端行业的代表,徐智煜向与会嘉宾介绍荣耀为实现可持续发展的探索与思考,并与其他近20位企业的首席执行官和商业领袖共同探讨企业如何促进可持续商业。
ESG融入企业基因,与产业伙伴共同实现可持续发展
自2015年联合国可持续发展峰会正式通过17个可持续发展目标以来,社会各界纷纷采取行动,旨在消除贫困、保护地球、改善所有人的生活和未来。
作为全球领先的智能终端品牌,荣耀积极响应可持续发展目标,将环境、社会和负责任治理的理念植入公司发展战略和商业实践中,聚焦绿色环保、科技向善、供应商CSR、员工发展、隐私安全、青年赋能、负责任治理七个方向。这七大与业务强相关的议题,不仅能帮助荣耀在市场上建立起良好的形象,还推动公司产品及ESG实践的长期稳定发展,从而构建一个可持续发展的企业。
同时,智能终端行业由于其零件多、流程长等原因,如何推动全产业链共同实现可持续发展一直是业界难题。针对这一痛点,荣耀从自主运营的坪山产业园做起,进行试点能源低碳化和绿色体系建设。在能源低碳化方面,荣耀今年与深圳新能电力开发设计院有限公司合作,将在年内完成屋面分布式光伏电站,总装机容量700千瓦特,预计年发电量900,000千瓦时。在绿色体系建设方面,荣耀开展空压机余热回收、空调风柜频率节能调整、能源管理中心建设等能效提升项目,预计年节电156万度。除此之外,荣耀也逐步与供应商进行沟通,核查50+家供应商的碳排放目标。到2030年,荣耀计划推动前100的供应商为减碳采取行动,也会加入更多和减碳目标相关的KPI。
全球化布局,积极推动国际交流与合作
荣耀坚定落实全球化策略,从成立之初便开始设立、注册海外子公司,布局海外业务。目前在全球40多个国家和地区建立完善的销售和服务网络,业务覆盖100多个国家和地区。
在ESG方面,荣耀拥抱合作,主动与国际组织、行业协会等利益相关方进行多维度多层次地交流与合作。以UNGC为例,荣耀在全球范围内与UNGC进行体系化的对话和合作,包括在中国、拉美及其总部。“UNGC的十个原则为荣耀提供了一个框架,指导我们如何在商业活动中考虑环境、社会和公司治理问题”徐智煜提到。在中国,荣耀员工参与其“青年专业人才SDG创新加速器”与“气候雄心企业加速器”,学习专业的可持续发展知识。公司层面,荣耀参与GDI for SDG项目倡议,将环保材料与HONOR Talents荣耀全球设计大赛的获奖作品相结合,试点验证落地到手机壳研发中并计划投入市场。在海外,去年9月荣耀前往UNGC总部拜访,今年8月在墨西哥城,荣耀参加UNGC当地年会,并发言分享ESG实践。
未来,荣耀希望与更多志同道合的伙伴交流与合作,从中研发出有创新的、竞争力的可持续发展解决方案,共同推进可持续发展目标的实现。
关于“加速前进”倡议
“加速前进”倡议由联合国全球契约组织于2023年9月在第78届联合国大会上发起,由联合国秘书长参与并见证,该倡议呼吁全球商业领袖在企业能够发挥最大、最快影响力的领域中,采取可衡量的、可信赖的和雄心勃勃的行动,在2030年前全面加速十七项可持续发展目标(SDGs)的实现。此次,荣耀作为“加速前进”倡议发起后第一批加入该倡议的中国企业,承诺在气候行动、生活工资两个领域务实推动可持续发展。
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